大企業は従業員のワークライフバランスや効率化を重視している傾向があるが、中小企業は業績や生産性の向上を優先している可能性がある。そのため、リモートワークが適しているかどうかが異なるのかもしれない。
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<ツイッターの反応>
茶色お兄様
@U_ma_brown中小にブルーカラーと対面サービス業が多いという結論。もう一歩踏み込めないものか… 大企業「リモート定着」、中小企業「出社回帰」 なぜ? itmedia.co.jp/business/artic…
Tom (Official)
@tomo_rrow_jp大企業「リモート定着」、中小企業「出社回帰」 なぜ? itmedia.co.jp/business/artic…
💉💉💉APHARMD💉💉
@MBV09C大企業「リモート定着」中小企業「出社回帰」なぜ? itmedia.co.jp/business/artic… 単純に大企業がリモートで中小企業を顎で使ってるだけでは?という気も。そもそもリモートワークなんてホワイトカラーの中でも更に一部しか出来ないし、人的交流という点では良くて現状維持でしかないんだが('A`) #モニフラ
しーにゃ♪@公式
@Syynya大企業「リモート定着」、中小企業「出社回帰」 なぜ?:東京商工リサーチ調査 - ITmedia ビジネスオンライン itmedia.co.jp/business/artic… コメントにもあるけど、業務業種による部分が大だと思うので、大企業・中小で比較するものではないと自分的にも思う。